Contract manager (commercieel)

Wij zijn op zoek naar een contract manager met een commerciële mindset! Heb je altijd naast je rol als jurist interesse in commerciële activiteiten gehad? Dan sluit deze rol perfect op jou aan!

In de rol van Contract Manager Commercie beheer je de contracten van de bestaande geldverstrekkers binnen de organisatie. Je zorgt ervoor dat de contracten goed worden uitgevoerd en houdt de voortgang van de contractlevenscyclus goed in de gaten. In samenwerking met diverse belanghebbenden, zoals juridische afdelingen en Strategic Relation Managers, werk je aan het optimaliseren van het contractbeheer en het waarborgen van de naleving van SLA’s tussen de organisatie en haar klanten.

• Het opstellen, aanpassen, uitvoeren en monitoren van contracten, en zorgen voor de naleving ervan.

• Het identificeren en managen van mogelijke contractrisico’s en geschillen.

• Het onderhouden van sterke relaties met klanten en andere relevante stakeholders.

• Het analyseren van contractgegevens en het rapporteren van bevindingen aan het commerciële team.

• Het bedenken en doorvoeren van verbeteringen in de contractbeheerprocessen.

• Het opstellen, bijwerken en onderhouden van SLA’s in samenwerking met zowel klanten als interne teams.

Over de organisatie

De organisatie behoort tot de grootste spelers op het gebied van hypothecaire dienstverlening in Nederland. Zij ondersteunen het beheer van hypotheken en consumptief krediet voor vooraanstaande nationale en internationale financiële instellingen. Als betrouwbare businesspartner helpen zij deze organisaties om hun klanten optimaal te bedienen in een snel veranderende markt. Ze brengen vraag en aanbod samen op het gebied van woningfinanciering. Klantgerichtheid, uitstekende service en ambitie vormen de kern van de organisatie. Hun doel is om de voorkeursleverancier te zijn voor hypotheekservicing.

Wat kan je van ons verwachten?

Bij de organisatie draait alles om continu verbeteren; het is een mindset, een manier van werken en van leven. Werken binnen deze organisatie betekent deel uitmaken van een jonge, ambitieuze en innovatieve werkomgeving met korte communicatielijnen. Kennisdeling staat centraal en er wordt voortdurend gewerkt aan het verbeteren van processen en het versterken van klantrelaties.

• Een salaris tussen de 4467-6380 euro bruto per maand o.b.v. fulltime (38 uur).

• 190 vakantie-uren op basis van een 38-urige werkweek.

• Een gunstige pensioenregeling, een fietsplan en de optie om extra vakantiedagen aan te kopen.

• Diverse trainingen en opleidingsmogelijkheden voor zowel persoonlijke als professionele groei.

• Een goede werk-privébalans door de mogelijkheid om zowel thuis als op kantoor te werken, met een vergoeding voor je thuiswerk- en reiskosten.

• Gezonde maaltijden in het bedrijfsrestaurant en kortingen op sportfaciliteiten.

• Een modern kantoor op een centrale locatie, goed bereikbaar met het openbaar vervoer en gratis parkeergelegenheid.

Wat verwachten wij van jou?

• Een juridische hbo – en/of masterdiploma met Nederlands recht.  

• Je hebt aantoonbare ervaring in contractbeheer en -onderhandelingen.

• Je beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring, bij voorkeur in een B2B-omgeving.

• Je hebt kennis van contractwetgeving en marktontwikkelingen.

• Je beschikt over sterke onderhandelingsvaardigheden en uitstekende communicatieve vaardigheden.

• Je denkt analytisch en bent oplossingsgericht.

• Je hebt ervaring met contractbeheersystemen en MS Office.

• Je hebt een uitstekende beheersing van zowel Nederlands als Engels, zowel in woord als schrift.

Wat heb je nodig voor deze functie?

• Onderhandelingsvaardigheden – Je weet altijd tot een win-win situatie te komen.

• Klantgerichtheid – Je zoekt actief naar mogelijkheden om waarde toe te voegen voor de klant.

• Netwerken – Je legt contacten, bouwt relaties op en onderhoudt deze met stakeholders.

• Ondernemerschap – Je herkent kansen en weet deze succesvol om te zetten in resultaten.

• Creatief denken – Je bedenkt innovatieve oplossingen voor complexe vraagstukken.

• Initiatief – Je neemt strategische stappen met focus op de lange termijn.

• Resultaatgerichtheid – Je zet doelen om in concrete en meetbare uitkomsten.